经常听到毕业生来厦门北大青鸟职教感叹:

大学四年不如厦门北大青鸟职教四个月；

传统的大学教育消耗了家庭积蓄，

但是当他们面临毕业后找工作时，许多人才突然发现

我陷入了新的贫困境地，

那是冒险岛；

但是，市场上IT岗位的需求还是供不应求，高薪名单上还是有那么多人。

那是因为总有这么一群人，

他们有梦想，脚踏实地，找准方向，坚持不懈！

就像这些来厦门北大青鸟职教的人，

他们拿着专业的教材，

聆听厦门北大青鸟职业教育名师、项目经理对IT职业生涯的规划，

从一开始，他们就注定不一样。

那么厦门北大青鸟职教it职业技术学校四个月和大学四年有什么区别呢？

别人家的新生

刚进大学的人，一定是新奇而兴奋的，但你很快就会发现理想与现实的差距。取而代之的是一种消极的想法，“为什么我不混了？”

厦门北大青鸟职业教育第一个月

从你进入厦门北大青鸟职业教育，听了那么多高薪学生就业的例子，当你听校长给你讲解相对新的就业趋势，当你被厦门北大青鸟职业教育的班主任给你描述未来IT职场的时候，当项目经理在项目演示的时候，你可能不懂代码和框架，但至少你知道菜鸟要努力的方向。

别人家的大二学生

大二抑郁症被学术界称为“大二抑郁症”。它的具体表现就是早上不想起床，不想上课，不在乎不及格的课，喜欢做白日梦。之所以会出现这种现象，大概是因为我摸清了大学的套路，从学长那里听到了太多关于“就业难”的话题。不如现在就好好生活，好好放松。

厦门北大青鸟职业教育第二个月

你大二绝对是整整一年，是打好编程基础的重要阶段。行业前沿讲座、素质拓展培训...这个时候，你已经明白了自己想要努力的方向。这个时候，孜孜不倦地敲代码、做项目、换作品，就是我们的日常；熬夜学习没什么，只有坚持才能有成果！

别人家的小三

有人用考研来逃避，有人用准备出国来逃避，有人用考公务员来逃避...反正他们就是不敢每年面对同一个“就业难季”。

厦门北大青鸟职业教育第三个月

第三个月基本学习了深度框架，准备开始厦门北大青鸟的职业教育培训。不管是刚毕业还是跳槽，朝九晚九的日子过得很充实。厦门北大青鸟职业教育采用双师教学模式，北京名师授课，线下项目经理随时答疑，前沿课程内容，实操项目培训，24小时教学辅助。你会突然发现，你不仅仅是在学校，你还是国内领先的软件企业。

别人家的学长

你的简历还在修改吗？你还在去面试的路上吗？三方协议签了吗？offer收到了多少？算了，我还是别问了。

厦门北大青鸟职业教育第四个月

企业定制，双选会，大型人才专场招聘会...厦门北大青鸟职教人才选拔方式多样。同时，中兴、华为、腾讯、IBM、软通、联通、苏宁等1000多家国际知名公司与我们有人才输送协议。更重要的是，作为大四学生，你已经有了厦门北大青鸟职业教育培训的项目经验，你不再是一个只有简历的应届生。

你付出了，你得到了回报，你努力了，你就越幸运！

在今天，你不应该怀疑这个行业已经饱和，而应该看看自己是否有能力，是否胜任。加油，少年！